ミレニアム– Author –
資格・経歴: 小児科専門医 / 東京慈恵会医科大学卒
専門分野: ファミリーヘルス、経営者とその家族のウェルネス
活動実績: 大学病院勤務を経て、現在は子どもから大人まで三世代にわたる包括的な健康相談に従事。特に、多忙な経営者のメンタルヘルス、および家族全体の健康サポートに関する深い知見を持つ。
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経営戦略
一人社長の健康診断は義務?経費?「健康=資産」と捉える経営者の最適解
会社経営において、代わりのきかない「一人社長」。ご自身の体は会社そのものと言っても過言ではありません。 しかし、会社員時代とは異なり、総務部が健康診断の手配をしてくれるわけではなく、実施の判断はすべて自分に委ねられています。 「そもそも法... -
経営戦略
法的リスク|「知らなかった」で会社が飛ぶ“安全配慮義務”の恐怖
この記事は単なる脅しではなく、実際に起きている「経営リスク」の話です。 従業員が1人でもいれば、年に1回の健康診断(定期健康診断)は法律上の「義務」です。しかし、本当に怖いのは「労基署に怒られること」ではありません。その先にある「民事責任」... -
経営戦略
一人社長の「健康診断」は経費か?税務リスクと生存本能の狭間で
「社員は私ひとり。だから私の健康診断代は、当然会社の経費ですよね?」 私たちのもとに相談に来られる一人社長(マイクロ法人代表)の方から、この質問を受けたとき、税務調査官は心の中で「しめしめ」と笑っているかもしれません。なぜなら、一人社長が... -
メンタルケア
経営者の苦労を乗り越えるたった3つの方法と成功事例
初めてあなたが起業をすると決意した日。あなたは、どんな将来を想像していましたか?そして、あなたはどのような思いを持ち、夢を描いていたのか少しだけ想像してみてください。 「日本に、いや世界に名を知られる企業になる!」「社員はもちろん、世の人... -
メンタルケア
[経営者必見]不安感を撃退し、不安を活動力にする4つの効果的方法
会社を経営するなかで、従業員をはじめ、社会や世の多くの人に影響を与えていることを意識するあまり、次のような不安を抱いたことはありませんか? ・この先の会社の方向性をどうしたら良いだろうか? ・従業員がもし辞めてしまったらどうしようか? ・今... -
メンタルケア
成功する経営者は使っている。カウンセリングが生む決断力とメンタルの強化術
経営者は立場上、非常にたくさんの企業や各機関、人と関わって会社を運営しています。そのため、次のような事柄で悩んで苦しい思いをしていませんか? 【お金】売り上げが安定しない、資金繰りが厳しいなど【会社】経営戦略を思ったように実行できない、後... -
メンタルケア
[経営者必見]弱いメンタルを最強にするまでのプロセス3選
-無理なく始めるメンタル強化の4つのポイント- 人は、大なり小なりストレスを感じながら生きています。たとえ小さなストレスであっても、塵も積もれば山となる……蓄積したストレスによってメンタルがやられてしまうこともあるでしょう。 人生は、思い通... -
メンタルケア
経営者が孤独を感じたときは、癒やしを「人」に求めてみませんか。
人は皆、自分だけにしかない人生を歩んでおり、その意味では「孤独」に生きています。誰しもが「孤独」ではあるのですが、人は生きていく上で非常に多くの人と関わっています。学校の先生や友達、会社の上司や同僚、後輩、病院の先生、趣味を通じて知り合... -
メンタルケア
経営者の悩みを爆速で解決をするための2つのポイント
「悩み」というものは、人の成長に欠かせない要素の1つです。悩みを解決するために、良い方法を考え抜いた先に成長があるのです。悩みに押し潰されることなく、いかにして乗り越えるか……これが人間としての成長を大きく左右することになるといっても過言... -
メンタルケア
経営者のうつ対策入門 ~ 今日からできる3つの実践メソッド
未曾有の状況により、自粛による行動の制限、感染への不安、働き方が大きく変化したことによるストレスなど、原因はさまざま。 このように、「うつ」は、いつ、どのような事柄がきっかけでなるか分からない心の病です。 特に経営者は、社内の問題のみなら...





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